Управление конфликтами
Развитие навыков эффективного урегулирования конфликтов на рабочем месте, предотвращение их негативного воздействия на рабочую среду и производительность.
Развитие навыков эффективного урегулирования конфликтов на рабочем месте, предотвращение их негативного воздействия на рабочую среду и производительность.Конец формы

Цель тренинга
Задачи тренинга
1. Идентификация и анализ конфликтных ситуаций, определение их причин и последствий;
2. Развитие навыков коммуникации и переговоров для предотвращения и решения конфликтов;
3. Усиление способностей к саморегуляции и управлению стрессом в конфликтных ситуациях;

Результаты тренинга
По завершении курса участники приобретут знания о типах и причинах конфликтов на рабочем месте. Освоят навыки эффективного общения и переговоров для решения и предотвращения конфликтов. Научатся методам саморегуляции и управления стрессом, что позволит снизить вероятность эскалации конфликтов и повысить уровень профессиональной адаптации в стрессовых ситуациях. Этот тренинг поможет создать более здоровую и продуктивную рабочую среду, улучшить межличностные отношения и повысить общую удовлетворенность работой.

Формат проведения
Тренинг подходит для управленцев всех уровней как первых руководителей компании так и руководителей различных подразделений компании, а также рядовых специалистов.
Групповые упражнения

Способствуют развитию коммуникационных навыков и сотрудничеству для эффективной работы команды.

Сase-study
Рассматриваем конкретные случаи из реальной жизни или сценарии, связанные с темой тренинга и учимся применять их опыт для достижения новых высот профессионального роста.
Вrainstorming

Генерируем идеи и предложения по определенной теме или задаче, без критики или оценки, что стимулирует творческий потенциал участников.

Интерактивные дискуссии

Проводим обсуждение в интерактивных дискуссиях, чтобы углубить знания и поделиться своим опытом с профессионалами из разных областей.

Тренинг
Различные обучающие сессии, направленные на развитие определенных навыков или компетенций.
Работа в малых группах

Разработка стратегии успеха вместе с коллегами в небольших группах, обеспечивающих интенсивное взаимодействие и взаимопонимание.

Закажите тренинг по soft skills для ваших сотрудников
Развитие один из самых важных навыков для работнка